装饰公司考勤制度—装饰公司考勤制度内容

以下是关于装饰公司考勤制度—装饰公司考勤制度内容的介绍

装饰公司考勤制度

为了规范公司员工的考勤行为，提高工作效率，维护公司的正常运营秩序，装饰公司特制定了以下考勤制度：

一、考勤时间和地点：

1. 上班时间：早上9:00准时上班，严禁迟到。午餐时间为12:00-13:00，下午1:00继续工作。

2. 下班时间：下午6:00下班，严禁早退。工作时间不得早于9:00开始，也不得晚于6:00结束。

3. 考勤地点：公司设有专门的考勤机，员工需在考勤机上进行增加卡打卡。

二、考勤记录：

1. 员工每天上班前需在考勤机上进行增加卡打卡，确保准确记录考勤时间。

2. 员工离开工作岗位超过30分钟，需提前请假并在考勤机上进行假期登记。

3. 加班情况：如有需要加班的情况，员工需提前向主管申请，并在考勤机上进行加班登记。

三、请假制度：

1. 事假：员工如需请事假，需提前至少1天向主管提出请假申请，并在考勤机上进行事假登记。

2. 病假：员工如需请病假，需提供病假证明，并在考勤机上进行病假登记。

3. 年假：员工在入职满一年后可享受带薪年假，请提前向主管提出申请。

四、迟到早退处理：

1. 迟到：员工迟到超过15分钟，将被扣除当天工资的1小时。

2. 早退：员工早退超过15分钟，将被扣除当天工资的1小时。

3. 连续迟到或早退3次以上，将受到相应的纪律处分。

五、奖惩制度：

1. ***奖励：公司将定期评选出表现***的员工，并给予相应的奖励和荣誉。

2. 违规惩罚：如出现旷工、迟到早退、假期未请假等违规行为，将受到相应的纪律处分。

六、考勤统计：

1. 考勤记录将定期进行统计，作为员工绩效考核的重要依据之一。

2. 员工可通过公司内部系统查询自己的考勤记录和相关统计数据。

七、制度执行：

1. 公司将对考勤制度进行全员培训，并定期进行考勤制度宣贯。

2. 主管和人力资源部门有权对员工的考勤情况进行监督和管理，对违反考勤制度的行为进行处理。

以上为装饰公司的考勤制度，希望员工们能够严格遵守，共同营造良好的工作氛围，提高工作效率，实现公司的发展目标。

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