如果社保未缴满十五年，但又到退休年龄了该怎么办？
社会保险缴费不够十五年，涉及两个非常重要的问题，一个是到了法定退休年龄无法办理退休手续的问题，也就是无法按月享受养老金待遇；一个是退休之后无法享受退休人员医疗保险待遇的问题，两者问题同等重要，同等关键，解决达到法定退休年龄无法按月领取养老金的问题，也就显得更为紧迫了。
对于养老保险缴费不足十五年，达到法定退休年龄如何办的问题，已在2011年7月1日开始实施的《社会保险法》有了非常明确地规定，也就是答案就在那里了，不会跑出这个圈。
《社会保险法》规定：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。这条规定的核心点就是缴纳养老保险费的时间至少不能低于十五年，并且还要达到法定退休年龄，只有同时满足了这两个条件，才能按月领取养老金。
对于养老保险费缴纳不足十五年的问题，《社会保险法》也作出了相应的规定，那就是参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
关于养老保险费缴纳不足十五年如何解决的问题，《社会保险法》只是作出了面上的规定，有关细节的问题，可以在《实施\u003c社会保险法\u003e若干规定》（人社部令第13号）中找到答案。
《实施\u003c社会保险法\u003e若干规定》规定：参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足十五年的，可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施之前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。
由此来看，2011年6月30日之前，已参加养老保险且缴费的参保人，如果在达到法定退休年龄的时候，养老保险缴费不足十五年的，可以延长缴费至满十五年。
也不知，提问者说的社保缴纳不够十五年到退休年龄了怎么办属于哪种情况，是在2011年6月30日《社会保险法》实施之前开始缴纳养老保险费的，还是在2011年7月1日《社会保险法》实施之后才开始缴纳养老保险费的。
倘若是在2011年7月1日《社会保险法》实施之后才开始缴纳养老保险费的，达到法定退休年龄时，累计缴费不足十五年的，延长缴费五年后仍不足十五年的，是无法一次性缴费至满十五年的，这对于那些大龄的缴费年限短的参保人乃是非常不利的。
针对于这个问题，目前只有湖南出台了相关政策，社会保险法实施后参保、延长缴费五年后仍不足十五年但满十年的，可在延长缴费年限满五年的当月一次性缴费至满十五年，延长缴费五年后仍不足十年的，可继续延长缴费，在实际缴费年限满十年的当月一次性缴费至满十五年。一次性缴费基数不得低于一次性缴费时上年度所在市（州）在岗职工平均工资。符合一次性缴费至满十五年条件的，应当提前两个月提出书面申请。
对于职工养老保险缴费年限达不到最低标准的十五年，在退休之时可以转为居民养老保险的问题，在此就不说了，因为那样做虽然可以一次性补缴且能在法定退休年龄办理退休手续按月领取养老金，但是由于居民养老保险待遇实在太低，并不建议那样做，因为损失太太了。
《社会保险法》规定：退休人员享受基本医疗保险待遇的缴费年限按照各地规定执行。由此来看，退休人员在退休之后基本医疗保险待遇的缴费年限并没有一个统一的规定，因而在不同的地方，缴费年限的长短也就不相同，有的地方规定男性满30年、女性满25年，有的地方规定男性满25年、女性满20年。北京就是规定男性满25年、女性满20年，在退休之后享受医疗保险待遇。
养老保险的缴费年限在退休年龄之时都达不到最低年限的十五年，医疗保险的缴费年限那就肯定不达标了，只能在办理退休手续的时候一次性补缴了，目前北京补缴一年的医疗保险费的标准为每年5448元，要是十年可就是54480元，这也是一笔不小的开支呀。无论是养老保险还是医疗保险的缴费，平时的积累乃是至关重要的，临时抱佛脚的成本是非常之高的，并且有的时候连临时抱佛脚的机会都没有，因为对于养老保险补缴的政策已是越来越严了。（周凤迟）
一位网友反映：交了多年的农保，2015年才进入上海一家公司缴纳社保，到退休年龄，会交不够15年怎么办？
确实《社会保险法》规定到达退休年龄交费必须满足15年以上，才可以按月享受基本养老保险待遇。
同时《社会保险法》也规定，如果到退休年龄缴费不足15年的，可以延迟退休继续缴费，直至交满15年为止。交满15年之后就可以立即办理退休，享受退休待遇了。
以前我们国家有这样的规定，如果是到达退休年龄缴费不足15年，继续缴费五年后，仍然不足15年的一次性补齐，然后办理退休。但是继续交费的五年，如果中断，那么就不止5年了。
后来《社会保险法实施条例》规定，2011年7月1日社会保险法出台，以前已经参保缴费的人员可以适用上述规定。如果2015年才参加了职工养老保险，那么是不可以了。
除此之外，我们可以设法补交养老保险。补交养老保险，以灵活就业人员和个体工商户身份是不可以的，因为2016年人社部专门出台文件，规范养老保险补交行为。个体工商户和灵活就业人员，不得通过补缴方式增加缴费年限。
养老保险仍然是可以补交的，前提是应缴未缴的情况下。如果当年我们跟企业存在劳动关系，企业没有按规定缴纳社保，无论何时这都是企业违法行为造成的，都可以补交。但是相关文件规定必须要承担每日万分之五的滞纳金。
很多情况由于企业经营困难，不可能给我们补交这个保险了，多数就有自己承担相应费用。不过对于较早年代的保险，比如90年代，补交也是很合算的。
如果无法补交，也不想延迟退休，可以将缴过的职工养老保险转为城乡居民养老保险，到达60岁一次性补足15年办理退休手续。
城乡居民养老保险是可以这样办理退休的。城乡居民养老保险，就是以前我们常说的农保。两种养老保险合并的时候，是将职工养老保险的个人账户，并入城乡居民养老保险的个人账户，不过要按照城乡居民的养老保险待遇计算公式计算退休待遇。
其实也可以看出，只要我们参加了社保，国家都会设法保证我们有一部分养老金待遇的。
不过城乡居民养老保险待遇比较低，增长速度慢，如果有条件的情况下，还是选择继续参加职工养老保险比较合算一些。当然如果70岁退休就不合算了。
社保缴不够15年，是不能办理退休的。按照社保法的规定，是可以继续缴纳的，直到达到退休年龄为止。我国对办理退休的规定有两个必要条件。第一，社保应连续缴费达到15年以上，第二是要达到法定退休年龄。
这两个随便哪一个没有达到都不行，必须要同时达到，你已经达到退休年龄，但社保缴费还没有达到15年。说句老实话，像你这种情况全国各地不在少数。但既然规则定了，是不能变的。
给你提几点建议供你参考吧。
第一，继续坚持缴费。目前可能你经济有点困难，但是既然都交了部分了，只要坚持下去，对自己老年的退休生活是非常有好处的，虽然15年缴费工龄的工资不是很高，但是细水长流，每月都有固定的收入，可以减轻家庭特别是儿女的负担，对个人、对家庭都是好事。
第二，自己有困难的，可以全家来出力。作为儿女现在也是他们出钱出力帮助的时候了，今天他们出点钱帮你缴纳社保，以后可以大大减轻他们的供养负担，对大家都有好处。
第三，如果自己和家庭都有困难的，可以申请社保补助的。无论是农村还是城市都有这个规定，要积极咨询当地政策，符合申请条件就要积极去申请、办理。
总之，为了自己，为了家庭，缴费年限不够的，最好坚持缴到符合退休年龄为止。中断了，对自己、对家庭都是一个损失，更重要的是老了后悔就来不及了。
我来说说这个问题
我国《社会保险法实施条例》第二条规定， 参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足十五年的，可以延长缴费至满十五年。还规定，社会保险法实施前参保而延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。
这里主要说职工养老保险的问题。我国规定，女干部的退休年龄为55周岁，女工人的退休年龄为50周岁，只要交费满15年就可办理退休手续并按月领取养老金。《保险法》第十六条还规定， 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年后办理退休并按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。比如，如果是女工人，到50周岁应该退休，但这时她的缴费只有13年，差2年不足15年，根据规定，她应该继续缴费直至满15年后才能办理退休手续并领取退休金。
这里有两种方法可以参考：一种是一次性补2年的保险费，从补齐的下个月起享受待遇。另一种是继续缴2年的保险费，2年之后开始享受待遇。这两种方式都要达到法定的退休年龄。建议到所在地社保部门咨询一下，该采取哪种方式好。
谢谢您的邀请，乐意回答您提出的社保方面的问题。
关于您已到退休年龄，养老保险还未缴满社保政策规定的最低缴费15年年限的问题，向我问询该怎么办，但又说不想缴，无力缴纳，据此认为，您目前内心对缴与不缴很纠结，虽然缴费存在一定压力，但并非是真的不想缴纳，毕竟人老了，晚年能有一个基本的生活保障，还是每一位老人所需要的。
不知道您所在的参保地，也不知您具体交了多少年的养老保险，故而难以给出比较适合您目前处境的具体建议。
此时只想说，如果缴费满十年以上，建议想办法继续缴纳至社保政策规定的最低年限，在到达法定退休年龄选择退保是下策。
感谢邀请，更感谢楼主的提问。
楼主您好，很明显如果是你初始建立职工养老保险账户是2015年的话，那么也就意味着拟2015年建立的基本养老保险到今年为止也仅仅只有三年时间，如果你的实际年龄已经距离法定的退休年龄不足12年的话，也就意味着你在退休之前你的累积养老保险交费肯定是不足15周年了。
这种情况也很明显，因为你开立基本养老保险账户是相对比较晚的，中间也并没有出现任何断交的年限，所以说你在退休之前也是不能进行补交的，那么也只能就是延迟退休，逐年交费，直到你的累计缴费年限，达到15周年才能办理退休。
当然我们国家还有一项规定，就是延迟退休五年以上，你的累计缴费年限依然没有达到15周年的，直接可以一次性补交完成15年的累计费用，直接办理退休，享受养老金的待遇，所以说你最晚如果作为男性的话，也就是在65岁的时候就可以办理退休了。
感谢阅读，请加我的关注。
我认为缴费不足15年的话，建议能补缴断节的时间段或到退休时一次性补缴比较合理，因下岗或离职等原因，自谋职业不稳定和经济困难等原因不能按规定交费，有些情况并不是个人造成的，而是单位解体了，将职工圈出圈外流落社会，如果得不到正常退休养老金待遇，而是转入城镇居民保险和新农保，那下岗取工为单位所付出的青春劳动老来不能象其它单位一样退休享受正常的退休养老金待遇，那更是雪中加霜，心情郁闷，对转入不属于自己单位的较低退休也就不感兴趣了，当然万一交不起单位退休基数缴费，无奈中可选择城镇居民和新农保养老保险。
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谢谢邀请回答问题，到了退休年龄了，社保缴费年限不足15年，甚至缴费年限只有二三年的，属于临时参保人员。缴费年限不足15年，退不了休，现在没有一次性补缴至15年社保政策，也不想以前缴的社保付诸东流，那怎么办呢？，在这里我提供三种解决办法仅供参考：
办理延迟退休手续
如果社保缴费年限满10年不足15年的，同时经济条件容许的话，建议你办理延迟缴费手续，毕竟社保缴费年限不短，只要再缴费几年，累计15年缴费年限，就可以拿养老金了。
转入农保
不想缴了也没有能力缴的话，可以考虑将社保转入农保，累计缴费年限和个人账户总额，提高个人账户养老金标准，达到农保退休年龄时，以农保标准享受养老金。
直接退保
不想缴也不想转入农保，可以在达到法定退休年龄时，一次性清退社保个人账户总额，注销社保关系。
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谢谢邀请！到了退休年龄（男60周岁，女50周岁），但尚未缴满15年社保费。这个问题以前缴满10年以上的，可以一次性补交，现在一点办法都没有了，只能逐年缴费满15年后，才能办理退休手续。（网络图）
截止到2019年3月份后全国欠缴养老保险不得补缴，缴纳不够15年的每月继续补缴，直到缴够15年后才能办理退休手续，与年龄没关系了。也就是可能到了61-65才能办理退休并拿到退休金。如果说需要补缴的数额较大（滞纳金也挺多）不愿意继续缴纳，可以领回个人缴纳的那部分，与退休金分手。因为只缴纳15年的养老保险，退休金也就800-1800元（地区不同退休金差异很大）。当你补缴数额大时（需按最高数额补缴）再加上滞纳金数额，并不划算，因为在72.5岁前，你所拿到手的退休金全是你自己缴纳的个人部分，等到72.5岁后你才能拿到国家给你的钱。国家早就算计好了，你休想沾到便宜，除非你活到80-90岁。
交吧，交满十五年你就享受了
根据题目所述信息，我简单概括一下题主情况。题主交了多年的新型农村社会养老保险，后来进入上海一家企业工作，企业为他缴纳了城镇职工社会保险。但是，题主达到退休年龄后，累积缴费年限还未达到十五年，因此无法 直接办理退休享受相应的养老待遇。那么，这时候题主该如何应对呢？
首先，法律规定城镇职工养老保险必须缴满十五年才能办理退休并按月领取养老金。所以，题主确实不能直接办理退休手续。同时，我们国家实行严格的强制退休制度，一旦达到法定退休年龄劳动关系就自动中止，即企业也不会和题主继续维持劳动关系并继续为其缴纳社保。
事实上，法律提供了两种解决解决方案。一是如果题主经济宽裕，可以自行出钱将未满的缴费年限补上，就能办理退休手续享受养老待遇了。比如，如果此前企业为题主缴纳了十年的职工社保，那么题主补上五年的社保费用就行了。
而是如果题主不愿拿钱补缴社保，那么可以要求社保机构将自己的职工社保转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，从此以后享受相应的养老待遇。当然，无论是新型农保还是居民社保，其养老待遇相比而言都要低很多。
《中华人民共和国社会保险法》第十六条第二款 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
具体采取何种措施，题主就根据自己的实际情况和未来预期做出选择吧。
农保的钱可以合并到职工养老保险，但缴费时间不可以合并。在上海打工缴纳了职工养老保险，到达法定退休年龄没缴足15年，可以延迟5年缴费，达到15年办理退休，按月领取养老保险金。
谢谢《悟空小秘书》老师邀请。
如果延迟5年后仍然没有达到15年，有两种选择:（1）2011年6月31日之前缴费的(社会保险法实施前)，可以一次性补足至15年，按月领取养老保险金待遇;（2）2011年7月1日之后缴费的，可以将个人账户养老保险金一次性退还给本人，也可以转入城乡居民养老保险，分段计算退休养老金待遇，按月领取养老保险金。
当然，如果楼主腰包里银子暴满，也可从缴农保之月起，按灵活就业人员养老保险缴费补足至参加职工养老保险的前一月，使其形成完整的职工养老保衔接，也可以到达法定退休年龄办理退休。
这里还有一个重要的法律关系: 即在上海办理退休，必须在上海连续缴纳养老保险10年以上和在上海有固定住所(房产)。只要这两个条件同时具备，上海养老没问题。
管见了。
大家好，我是社保达人liya，很高兴跟大家探讨这个问题，点击头像关注我获得更多社保知识，因为了解所以获益！
社保缴纳不够15年，到了法定年龄可以延长缴费，但是您说了不想继续缴费了，没有能力缴了那么您可以选择退费。
养老保险必须达到法定退休年龄时候累计缴费年限15年才能办理退休，而如果达龄时候年限不够可以选择延迟退休延长缴费，但是如果不愿意延长缴费的则可以选择退费，但是如果您是个人身份缴纳的话退费还是不划算，因为您缴纳是按照20％，而退费是按照给8％给您退费的，如果单位参保的话，那么就是您自己那部分缴纳的全部退给您 单位那部分不得给您退费。
所以一般建议大家能够延长缴费就延长缴费然后领取养老金，我个人觉得退保太不划算啦。你们觉得呢
没有办法，如果当地社保部门允许补缴，可以补足后办退休；如果不允许补缴，只能等缴够15年并补足医疗保险再办退休。
提问者您好，您提问的社保缴纳不够十五年，到了退休年龄怎么办？根据社保政策规定，社保最低缴费十五年，到了退休年龄没有交够十五年，唯一的办法就是延续缴费，延迟办理退休，什么时候交够十五年什么时候才能办理退休，才能享受退休待遇。
提问者具体交费多少年了没有说，由于经济困难，不想交费了，建议提问者继续交费，辛苦几年，把自己的养老缴费造成，最起码老了有份稳定的生活保障，也让自己老有所依，老有所养吧。
灵活就业养老女性退休年龄是55岁，男性退休年龄60岁，不管提问者是女性还是男性，也应该能找份适合自己的工作，每个月的收入不仅能缴纳社保，多余的钱还能补贴自己的生活，如果不想缴费？你以前交的钱是无法全部退回，就是退钱，也只能退你个人账户的钱，你的损失更大。
所以说大家一定要提前办理社保，按时缴纳社保，千万不要错过了社保的最佳缴费年龄，导致自己到了退休年龄，没有交够社保规定的最低缴费十五年，自己无法办理退休，无法享受退休待遇。
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达到退休年龄的时侯，社保缴费年限不够十五年怎么办？
《社保法》明确规定:参保人达到法定退休年龄，累计养老保险缴费年限必须≥15年，方可办理退休，享受相应的养老保险待遇。两者是相辅相成，缺一不可的。
对于达到法律退休年龄，养老保险和医疗保险缴费年限都不够咋办？
根据《社保法实施细则》规定:对于《社保法》实施前参保的，可延期退休，对于延期五年仍不足15年的可一次性补齐，并办理退休，享受相应的养老保险待遇；对于《社保法》实施后参保的，到达法定退休年限不足15年的，可将城镇职工养老保险关系转至户籍地城乡居民养老保险，一次性补足15年，办理退休，享受居民养老保险待遇。
对于医疗保险部分，若养老保险可延期缴费办理退休，职工医保也可同时延期，缴足医保缴费年限，则终身享受医保待遇；若职工养老保险转至居保，可将职工医保账户内的余额转入居民医保个人账户。
社会保险是早参保多受益，不参保不受益的原则。我们每个公民都应积极尽早参保，就可避免得这些烦心事。
补交至十五年滿。
你好！
感谢悟空秘书邀答。
到法定退休年龄，但社保还没缴满15年，该怎么办？
答：楼主提的问题，也是相当一部分人的困惑。为什么到了法定退休年龄，而社保缴费还未满15年呢？这主要是以下两种原因：
一是，参保时间较晚，一般男性都在46周岁以上，甚至更晚；女性在41周岁以上或更晚。
二是，开始单位交了几年社保，后来下岗自己交社保，因经济拮据，没有以灵活就业者身份继续续费。
大家都晓得，退休是要满足两个基本条件的，即：1、法定退休年龄；2、累计缴费15年以上。
哪到了法定退休年龄，而缴费未满15年怎么办呢？
一般来说，有以下几种处理方法：
1、继续缴费，直至缴满15年后再办理退休手续。
2、补缴缴费期间所断档的社保年限，如果补缴断档年限后可达15年，可办理退休，如果补缴断档年限还不够15年，那继续缴费直至15年。
3、退保。如果你原来所缴费年限不多，年龄又大，现在身体又不大好，可以考虑退保，不过退保只能退回你个人账户里的余额，其他进入统筹账户里的钱，退不了的。这是制度所规定的。
个人观点仅供参考！
三种办法：一、身体好，还差1-5年满十五年缴费期，继续缴纳期满办理退休手续，领取养老金。二、还差五至十五年期满，身体不好（要死不活状态），年满六十岁就到社保局办理申请退保手续，将个人部分领回。三、将职工养老手续转到城乡居民养老保险，办理城乡养老保险待遇申请。
退休年龄到了，社保沒交满十五年，该怎么办？
养老保险需要交满15年，退休时才能领取养老金。但是，也有部分人因为各种各样的原因，已经超过退休年龄了，养老保险还没缴够15年，没法办理退休。
那么超过退休年龄，还能一次性补缴养老保险吗？
我国的养老保险体系中分为：城镇职工养老保险和城乡居民养老保险，能不能一次性补缴要看咱们缴的是那类养老保险。
像退休前缴纳城镇居民和农村养老保险的人，才可以申请一次性补缴，但是需要在户口所在地。只有你的户口所在地有补缴政策，你才可以一次性补缴。大家可以关注查悦社保APP关注各城市的补缴政策。
而由于政策收紧，全国大多数一二线城市和省份，已经不支持城镇职工一次性补缴了。但是对于部分城市来说在退休年龄时已经缴纳10年养老保险但是不足15年的可以一次性补缴或者继续缴纳、延长缴费满足15年的条件再退休。
但是城乡居民养老保险的补缴难度要大大的低于城镇职工养老的，大多退休前没有缴纳职工养老保险满足10年的人群，都会转移成为城乡居民养老保险，这样可以在退休时直接领取，不用延迟，也不用为补缴养老保险付出很多钱，但是坏处就是城乡居民养老金要大大低于城镇职工养老金！
城乡居民养老保险目前缴纳的人群和金额还不多！2016年，职工养老保险支出和收入分别是2.5万亿和2.2万亿，居民养老保险的支出和收入才为2100和730万，也就是职工养老保险支出和收入的5-10%。 过去七年，国家为城乡居民医疗和养老共补贴了2.2万亿，所以未来国家将大力发展城乡居民保险，帮助低收入人群建立更好的医疗和养老体系！
养老保险可以让人在年老退休后有一个稳定的收入，作为退休后的一个重要经济支撑，虽然可能几百到几千块钱，但是也是一个国家保障的稳定个人收入。为了年老后的安稳生活，大家真的要提早做打算。
说二个真实列子各位朋友会觉得更清楚，我兄弟长期给厂打工，各种原因04年才厂里给缴养老保险，11年达退休年龄，要继缴，到六十五岁今年补缴退休，以前是男人最迟是65岁退休，可补缴，现在有补缴社保年份限制，我一个邻居比我哥迟缴一年，按现有政策必须要缴满十五年到差不多70才能退休。如果到了退休年龄经济压力重，可社保直接转入农保，选择农保额度大的也是个不错的选择，农民朋友们，如果要补徼到六十五岁退休，这五年可申请国家农保，就是拿现在农保的钱五年，社保局办理即可，到拿退休金自动终止。钱虽不多，也是国家给的福利，不要忘了去申请，祝各位能顺利退休。
必须到十五年:
继续交呗
如果到退休年龄，社保没有交满十五年该怎么办？
谢邀。未交满15年社保，而自己又到退休年龄了。该怎么办。这要看各个地区的社保局具体的规定了，国家今年已经规定了今后是不能补交的，由于地区的情况有的地区今年还是可以补交的，具体你可以问问当地的社保中心。如果不能补交则可以通过申请延迟退休的方法进行，就是国家另外规定没有交满社保的可以延迟退休5年，到时还没有交满就可以一次性补交了。就是男延迟到65岁。女到55岁（城乡居民社保的女同志是55岁正式退休所以要到60岁）。另一方面国家还规定了在2011年7月31号为界限，之前的可以延迟退休，之后的则要一年一年的交只到交满15年才可以退休（这是不认年龄的哪怕你70岁没有交满，你还得交下去）。仅此而已。谢谢
如果社保未缴满十五年，而自己已到了退体年龄，可申请延长交费，延长至五年后还末满15年，余下的可一次性补交满15年，退体领取养老金。另外你参保交费时间在2011年7月份之后的，你只能按正常交费一年一年的交，不能一次性补满15年，直到你交满15年后才可以退休领养老金。谢谢！
我1976年入伍1980年退伍的农村兵。现己农转非的浦东居民，在部队荣获三等功，退休时有啥新政策和得道
国家对单位职工退休规定两个条件，1，年龄必须达到男60周岁，女5O周岁，女干部55周岁，2，养老保险缴费累计满足15年，如若，己到退休年龄，养老保险沒有达到缴费15年，对于这类情况一般处理有三种方式。
1，延迟退休年限，根据所差年限五年以下应选择延迟退休的方式，这样虽然使你多缴了几年保费，从现象看给你的经济加剧了支出，而实质增加了你的养老金领取基数和标隹，使你退休后既有社会养老保障，又有社会医疗保障。
2，转嫁保险性质，己到退休年龄，养老保险缴费所差年限在五年以上，在经济能力不允许的情况下，可向社保局提出书面申请，将你的城镇职工养老保险转嫁为城乡居民养老保险，它的缴费标准低，退休后所领取的养老金少，
3，终止养老保险缴费。一般情况不选择此方式，这种方式对于本人来说损失比较大，在确实无经济能力的情况下，可向社保局提出书面申请终止缴费，退休后可把你个人帐户，个人缴费部分连同利息退还本人，养老保险终止。退休后不能享受社会养老保障和医疗保障。
我是60年生的，我到现在都还没有劳保。我还不是要过。钞票发在自己身边，是最安全的，放在哪里都不安全？只是个人观点，不喜勿喷。
问一下你村委的干部现在是否可以补缴社保了，去年农村户口是可以补缴的。
参保人达到法定退休年龄，而社保缴费未满15年，该怎么办？达到法定退休年龄，对参保人员来说，是期望已久的一天。然而，年龄是达到了，但社保缴费年限却未满15年，始终使人忧愁。
缴费年限未满15年是客观事实，但在未确定该怎办之前，首先要弄清楚社保缴费年限还差多少年才满15年。如果社保缴费年限仅有5、6年的，而个人经济条件所限，无法继续承担社保费的续缴，可考虑转参加城乡居民社保，把原社保关系及个人账户资金转移，与城乡居民社保合并，从而降低个人社保缴费，当缴费累计满15年，就可以办理退休手续，并按当地标准领取养老金。这样处理既减少个人经济上的负担，又得到养老保障，比起城居保待遇标准的确低了不少，但在能力范围内，也不失是一个好办法。
如社保缴费相差5至6年就满15年，因所差缴费年限并不太长，达到退休年龄可继续缴纳养老保险费，说到底城镇居民养老保险待遇比城乡居民养老保险待遇要高，但不可否认缴费也高。
达到退休年龄社保缴费未满15年的，可以延长社保缴费至5年，社保缴费仍未满15年的，可以一次性补缴满至15年。假如缴费年限相差6年才满15年，实际上等于延长缴费满6年，就可以办理退休并领取养老金。
两种方法如何选择，一是考虑本人实际的经济状况，二是考虑两种养老保险的缴费标及退休后的待遇标准，三是社保缴费满15年所差年限。把几个因素综合考虑，就得出一个适合自己的选择。
感谢邀请，更感谢楼主的提问。
楼主你好，到达退休年龄以后，社保不满15年该怎么办？对于这个问题，如果说自己已经到达法定的退休年龄，但由于累计养老保险的缴费年限不足15年，那么是不可以直接办理退休的，因为想要办理退休并且按月领取基本养老金的前提条件，就是要同时具备这样的两个条件，如果这两个条件当中的某一项条件不达标的话，那么很明显就不能够直接办理退休了。
那么对于这样的问题，即便是自己到达法定退休年龄，但由于累计缴费年限不足15年，很有可能面临的结果，就是需要延迟退休，延迟退休的目的，就是我们需要及时的来逐年缴纳自己养老保险的缴费年限，当自己的累计缴费年限达到15年以上，那么才可以正常的办理退休，享受按月领取基本养老金的待遇。
所以说办理退休对于我们个人来说，那么要保证自己在法定退休年龄之前具备15年的缴费年限，一般情况下如果不达标的话，那么主要原因就是，在开立基本养老保险账户的时候，可能自己距离法定退休年龄已经不足15年了，所以说就会造成这样的一个局面，当然最终就需要延迟退休了。
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因为社保的一些历史因素，或者员工个人的原因，造成了现如今有一部分即便到退休，社保也缴不满15年，那么这部分以后该怎么办呢？其实还是有方法的，根据自身具体的情况下，分为以下几种。
一、社保缴费满10年但不满15年
实际上只要我们的社保累计缴费满10年，就符合享受养老金的基本条件。因为目前有一个“延退延缴”的政策，也就是最长可以延迟5年退休，然后继续缴纳社保，直至满15年开始享受养老金。
比如60岁退休，社保只缴了13年，那么我们可以申请延迟2年退休，并继续缴2年社保，也就是62岁时，我们的社保缴满15年，此时就可以办理退休，并领取养老金。
二、社保缴费不满10年
如果是这种情况，可以根据户籍所在地的政策，分为以下几种。
1、直接申请结算社保账户余额，将自己的社保个人账户余额以及利息取出来，以后自己养老，从此和养老金无缘。
2、有些地方有一次性趸交政策，也就是手一次性将社保的差额部分补齐，然后享受养老金。
3、先延迟退休并缴纳5年社保后仍然不满15年的才可以一次性趸交，然后享受养老金。
三、如果没能力缴，也不想交，这完全是借口
很多人都拿这个做借口，实际上只要你有心，就肯定有办法。别说没钱交，就算你不交社保，你一样要存钱自己养老，不还得去赚钱？但自己存的钱够你花几年？养老金可是每月都有的。
当然，如果是那种指望子女养老、看子女脸色要钱，那就是另外一回事了。
总的来说，不管怎么样在社保这块都要想办法，咬咬牙坚持下，退休后还是会轻松很多。
社保中心给你折合之后会告知你还差多少年，然后你一次性补缴满15年。如果无法折合的就按照当地退休最低标准来执行
根据目前国家退休及缴费有关规定，可以向后顺延缴费，直到缴费年限满15年，就可以按照国家规定享受相应的养老保险待遇！
如果到退休年龄，社保没有交满十五年该怎么办？
达到条件才能退休，不够就继续延迟缴纳，交够15年再领。
退休需符合哪些条件?
1、参加基本养老保险的职工必须达到国家、省规定的退休年龄。
①正常退休：男满60周岁，女满50周岁(长期在管理和技术岗位上的女职工年满55周岁)。
②特殊工种提前退休：从事高空和繁重体力劳动工作累计满10年；从事高温和井下工作累计满9年；从事其它有毒有害工种累计满8年的男职工年满55周岁，女职工年满45周岁。
③因病提前退休：男满50周岁，女满45周岁，因病或者非因工致残，经县以上劳动鉴定委员会确认，符合完全丧失劳动能力条件的可办理病退。
2、社保缴费或视同缴费年限达到15年以上。
谢谢邀请，如果交的职工养老保险，到退休还没交够十五年，可以采取两种方式解决。一是继续以自由职业者身份交纳养老保险，交够十五年时办理退休，享受职工养老保险待遇。二是停止交纳养老保险，达到退休年龄时，向社保机构申请退回已交养老保险个人帐户部分金额。以上为个人观点，谨供参考。
法定退休年龄缴纳养老保险未足15年不能办理退休手续，但可以申请退保，如果要享受养老金待遇，只能继续逐年缴费达到这个15年最低年限，如果逐年缴费延退五年（男65岁，女60岁）仍未满足15年缴费年限，这时才可以一次补缴足够15年后办理退休手续领取养老金。